永胜煤矿组织开展《让绩效管理成为利润增长的引擎》学习活动

为使集团公司改革发展的声音深入人心，落到实处，永胜煤矿党总支班子结合实际，充分利用电子阅览室等新媒体优势，制定学习活动方案，将活动内容、时间地点、活动具体要求等事项在公开栏公示。为使学习活动更加富有成效,从12月15日起，利用半月的时间，依次组织行政科室、生产科室、一线工区、二线工区等单位逐一推进。为保证学习时间，规定从上午9：00-11：00、下午2：00-5:00分两个时间段学习。

职工利用多媒体课件学习

参与学习人员纷纷表示，随着学习活动的逐步深入，切身感受到集团公司积极推行改革、实行现代企业管理带来的新气象，体会到集团公司锐意改革、勇于创新的决心，对微矿集团未来充满信心，收到了凝聚人心的良好效果。

林星