关于学习宣传贯彻落实集团公司第一届职工代表大会会议精神的通知

微矿党字【2014】17号

关于学习宣传贯彻落实集团公司

第一届职工代表大会会议精神的通知

各党总支、支部：

集团公司第一届职工代表大会于2014年9月19日胜利闭幕。大会全面总结了自新的集团公司组建以来的工作，客观分析了公司存在的问题和面临的发展环境，提出了下一步工作目标和主要措施；会议明确了集团公司未来三年发展计划，审议并通过了集团公司中层干部选拔任用管理办法、员工奖惩暂行规定；会上集团公司党委书记、董事长作了讲话。这次会议是在集团公司组建一年来全面开创企业改革发展新局面的形势下召开的一次重要会议，必将对企业改革改制、科学规划和长远发展，进一步调动广大职工在企业改革发展中的积极性和创造性，团结动员广大职工积极投身企业改革发展和体制机制创新、管理创新、技术创新，推动企业持续快速健康发展产生深远影响。

为深入学习宣传贯彻落实集团公司第一届职工代表大会会议精神，把集团公司全体党员、干部和职工群众的思想和行动统一到会议精神上来，把智慧和力量凝聚到实现集团公司发展规划目标上来，保障集团公司顺利完成转型升级，建设具有核心竞争力的大型企业集团，特通知如下：#p#分页标题#e#

一、深刻认识集团公司第一届职工代表大会的重大意义

集团公司第一届职工代表大会开启了微矿集团转型升级、科学发展的新篇章。大会提出了集团公司下一步发展的指导思想、发展战略、总体思路和奋斗目标，部署了重点工作，鼓舞人心，催人奋进，对于指导集团公司改革发展和全局工作具有重要的现实意义和深远的历史意义。这次大会是集团公司重组后召开的首次职工代表会议，是高效务实、团结鼓劲、着眼当前、面向未来的大会，对于开创集团公司工作新局面必将起到举足轻重的推动作用，集团公司各单位、广大党员和全体干部职工要深刻领会过去一年来集团公司取得的辉煌业绩，要充分认识学习宣传贯彻落实会议精神的重大意义，切实抓紧抓好抓实。

二、迅速掀起学习宣传贯彻落实热潮

各单位要充分利用各种形式，迅速掀起学习宣传贯彻落实热潮。

1、把握重点。要在原原本本学习宣传会议精神实质上下功夫。重点是党委书记、董事长张长宏在会议上的讲话、党委副书记、副董事长、总经理贾凤君代表集团公司所作的工作报告、《2015年—2017年威尼斯官网直营三年发展计划》、《威尼斯官网直营中层干部选拔任用管理办法》、《威尼斯官网直营员工奖惩暂行规定》。

2、创新形式。各单位党群部门要充分发挥宣传主阵地作用，运用多种手段，及时上报刊发各单位学习宣传贯彻落实会议精神动态，及时宣传好做法、新经验和新成效。在运用传统培训形式的同时，注意发挥新媒体作用，使会议精神进车间、到班组，人人皆知，全覆盖、无死角。#p#分页标题#e#

3、突出效果。一是要形成声势，掀起热潮，营造学习宣传贯彻落实会议精神的浓厚氛围。二是以会议精神凝聚力量，鼓舞斗志，紧盯“稳定煤业、多业并举、科学转型”的发展方向，倡树“遵章守纪、用心工作、乐于奉献”的企业核心价值观，进一步解放思想、转变观念、深化改革、推进创新，全面打胜扭亏增效和转型升级攻坚战。三是适应新形势、新要求，全面提升企业精细化管理水平，加强和改进思想政治工作和企业文化建设，为实现大会提出的各项任务目标提供坚强保证。

三、坚持密切联系实际

一是要围绕实现会议确定的发展目标，认真查找和解决党员干部在工作作风建设方面存在的问题，破解扭亏增效的重点难点问题，切实解决事关职工群众切身利益问题，以转变作风的新成效取信职工，凝聚力量，保证会议提出的目标任务得到全面贯彻落实。

二是要坚持用“遵章守纪、用心工作、乐于奉献”引领思想和行动，破除陈旧观念，增强改革创新意识，依靠作风转变和深化改革“双引擎”持续推动集团发展，不断激发企业活力。

三是与完成今年安全生产经营任务，坚决打胜扭亏增效攻坚战相结合。各单位要把落实会议精神体现在动员和组织广大干部职工决战四季度，保证集团公司全年安全生产经营任务目标的实现上来。

四是与统筹未来发展、实现转型升级相结合。各单位要紧密联系实际，进一步做好“稳定煤业、多业并举、科学转型”各项部署和转型升级各项任务目标的分解落实，做到明确目标、理清思路、细化措施，确保集团公司三年发展战略目标的顺利实现，为实现和维护广大职工根本利益奠定坚实基础。#p#分页标题#e#

四、切实加强组织领导

学习宣传贯彻落实集团公司第一届职工代表大会会议精神是各单位当前和今后一个时期的重要任务，各单位要作出具体安排，切实加强组织领导。

一是精心组织，周密部署。各单位要把学习宣传贯彻落实会议精神摆到重要议事日程，结合实际，制定规划，强化落实。各单位要在9月29日前，将学习宣传贯彻落实会议精神的实施意见或方案报集团公司政工部。

二是领导带头，率先垂范。各级领导干部特别是党政主要领导要带头学习好、宣传好、贯彻落实好会议精神，自觉做学习宣传贯彻落实会议精神的模范。要把各级领导干部学习宣传贯彻落实会议精神情况纳入月度考核评价。

三是发挥优势，形成合力。各级党组织主要负责人作为会议精神学习宣传贯彻落实的第一责任人，要制定和落实培训计划，要创新方式方法，运用调度会、讲座、班前五分钟等多种形式，提高学习宣传的广度，推动学习的不断深入。工会、妇委会、共青团等组织要发挥自身优势，开展丰富多彩、各具特色的学习宣传和实践活动，用大会确定的发展目标团结人心，凝聚力量，为实现宏伟蓝图而努力奋斗。

               2014年9月21日

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